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BIR56A與IR56B報稅技巧全攻略:僱主報稅表解說

  • 已發佈: 15 September 2025
  • 5 分鐘閱讀
  • 經營一家企業, 稅收
BIR56A與IR56B報稅技巧全攻略:僱主報稅表解說
  • Melody Huang

    作者

    Melody Huang 是 Osome 的內容專家,致力為香港的企業家提供實用且具有洞察力的內容。她擅長將複雜的商業主題簡化為清晰明確的資訊,確保部落格在公司註冊、會計及業務發展方面提供可靠支援。Melody 的作品幫助企業掌握機會,穩步成長。

在香港經營企業,提交僱主報稅表是每年不可或缺的稅務責任。這份報稅表用於申報員工薪酬及退休金資料,確保稅務合規並支援員工的薪俸稅評稅。本文將詳細解析僱主報稅表的種類、填寫技巧、提交期限及注意事項,助您輕鬆應對稅務要求,避免罰款。

快速摘要

  • 僱主報稅表主要包括BIR56A(公司總覽)及IR56B(員工薪酬細節),另有IR56E、IR56F、IR56G等適用於新聘、離職或離港員工。
  • 稅務局每年四月初發出表格,僱主需於一個月內提交,支援紙質郵寄或電子平台申報,以確保資料準確及時。
  • 僱主需保存所有薪酬、退休金及相關紀錄至少 7 年,避免與員工申報出現差異。

僱主報稅表是什麼?

僱主報稅表是香港稅務局要求企業提交的年度文件,用於申報上一財政年度(4月1日至次年3月31日)的員工薪酬及退休金資料。這份表格是薪俸稅評稅的基礎,確保員工收到正確的個人報稅表(BIR60)。無論企業規模,均需履行這項法定義務。

  • BIR56A:公司總覽表格,記錄員工數量、公司聯絡資料及簽署人資訊。
  • IR56B:針對每位在職員工的薪酬申報,涵蓋姓名、身份證號碼、薪金、津貼及強積金供款等。
  • 其他表格:IR56E(新聘員工,入職3個月內提交)、IR56F(離職員工,離職前1個月提交)、IR56G(離港員工,離港前1個月提交並暫扣薪金)。
小貼士

作為僱主,在香港計算應繳稅項與準備文件容易令人手忙腳亂。 Osome 全面的網上會計服務可協助你整理文件、核對數字,並準時遞交各類稅表。

如何正確填寫僱主報稅表?

填寫僱主報稅表需確保資料完整且準確,直接影響員工的稅務評估。以下是關鍵步驟,助您高效完成申報:

  • 準備資料:收集員工的個人資料(姓名、身份證號碼、婚姻狀況)、薪酬明細(基本薪金、花紅、津貼)及強積金記錄。
  • 填寫BIR56A:輸入公司名稱、地址、員工總數及提交方式,由授權簽署人(董事或經理)簽署。
  • 填寫IR56B:為每位員工逐項申報薪酬,確保分類正確(如基本薪金、房屋津貼分開列明)。
  • 非員工報酬:支付給外判工或自由職業者需使用IR56M表格申報。

建議使用稅務局提供的IR56表格擬備工具,檢查資料一致性,避免錯誤。

僱主報稅表需要哪些資料?

僱主填報的薪酬及退休金報稅表需涵蓋全面的員工資料,以確保稅務局正確評估薪俸稅。IR56B的關鍵內容包括:

  • 個人資料:員工姓名(中英文)、身份證或護照號碼、婚姻狀況及配偶資料。
  • 薪酬明細:全年薪金總額,包括基本薪金、花紅、佣金、房屋津貼、教育津貼及股份認購權收益。
  • 聘用詳情:職位、受僱期間及強積金供款記錄。
  • 特殊情況:非香港公司調派員工或退休金支付需額外申報,確保涵蓋所有應課稅收入。
小貼士

薪酬資料需分類清晰,例如將假期工資與獎金分開申報,避免稅務局查詢。

在填寫僱主報稅表時,務必檢查員工的婚姻狀況及配偶資料是否更新,因這可能影響稅務扣除。兼職或短期員工(包括離職者)的薪酬同樣需申報,遺漏可能導致不完整記錄。保留薪酬及報稅記錄至少7年,以應對稅務局審計。

僱主報稅表何時提交?

僱主報稅表的提交期限直接影響稅務合規。稅務局通常於每年4月首個工作日寄出報稅表,僱主需於1個月內(通常5月初)完成提交。若未收到表格,應主動聯繫稅務局申請重發。提交方式包括:

  • 紙質提交:郵寄或親自遞交至香港九龍啟德協調道5號稅務中心,需確保簽署完整。
  • 電子提交:透過eTAX平台或「我的政府一站通」帳戶上載,適合員工數量較多的企業,系統會生成確認記錄。
小貼士

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遲交有何後果?

未能按時提交僱主報稅表將觸發稅務局的罰則,可能導致財務及信譽損失。根據《稅務條例》第80(1)條,違規罰款可達 HK$ 10,000,首次逾期通常為 HK$ 1,200定額罰款。重複違規可能面臨更嚴厲處罰,甚至法庭傳召。

為避免風險,建議企業:

  • 設立內部提醒系統,追蹤報稅期限。
  • 提前核對員工資料,確保無遺漏。
  • 若預計無法按時提交,及早聯繫稅務局說明情況。

無員工的公司需要提交報稅表嗎?

即使公司無員工,只要收到稅務局發出的BIR56A,仍需按《稅務條例》第52條提交。無員工的情況下,只需在BIR56A勾選「無需申報IR56B」,並填寫簽署人資料,無需提交IR56B。

總結

僱主報稅表是香港企業合規的關鍵環節,涉及BIR56A、IR56B等多種表格的準確填寫與及時提交。正確填寫報稅表對於避免遲交罰款和確保合規至關重要,讓您輕鬆應對每年的報稅季。

小貼士

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Melody Huang作者

Melody Huang 是 Osome 的內容專家,致力為香港的企業家提供實用且具有洞察力的內容。她擅長將複雜的商業主題簡化為清晰明確的資訊,確保部落格在公司註冊、會計及業務發展方面提供可靠支援。Melody 的作品幫助企業掌握機會,穩步成長。

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常見問題

  • 若公司剛註冊,僱主報稅表何時首次適用?

    新公司於首個財政年度結束後,若有員工,即需回應稅務局通知,通常在翌年四月開始,無員工亦需提交零申報。

  • 員工收入低於免稅額是否需申報IR56B?

    單身員工收入低於年度免稅額(2024/25年度為 HK$ 132,000)可免申報,但已婚人士、兼職員工或董事不論收入多少均需申報IR56B。建議一律申報,以確保審計時薪酬記錄完整。

  • 離港員工的報稅表如何處理?

    需提交IR56G,於員工離港前1個月申報,並暫扣最後一期薪金直至稅務清繳。確保申報其全球收入,並附上相關證明文件。

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